怎样成为优秀太原标志设计师？

CIS，是英文CorporateIdentitySystem的缩写。目前中文一般译为“企业视觉形象识别系统”，在中国很多人简称CI，是不太重视System系统，而偏面的理解为企业视觉形象，也就是后面会提到的VI系统。

品牌VI设计CIS是一种系统的名牌商标动作战略，作为企业形象外化的“根”，企业经营理念和行为规程两大系统，是经过了大量调查、精心研究而制定的，品牌VI设计是指导整个企业运行的行为准则，是一种企业的发展规则。这种准则与规则，通过一系列的行为操作，广泛向社会公众传达，以便在公众中建立良好的名牌商标形象，从这层意义上看，CIS就是一种战略。

CIS是企业的目标、理念、行动、表现等为一体所共有的统一要领，是企业在内外交流活动中，把企业整体向上推进的经营策略中重要的一环。品牌VI设计具体地把CIS内容进行细分，品牌VI设计CIS系统是由MI（理念识别MindIdentity）、BI（行为识别BehaviorIdentity）、VI（视觉识别VisualIdentity）三方面组成。在CIS的三大构成中。

所有的行为活动与视觉设计都是围绕着MI这个中心展开的，成功的BI与VI就是将企业的独特精神准确表达出来。品牌VI设计VI不是一个孤立的设计概念，但很多人却这么认为。很多人看到了VI，却忽视了品牌。很多人看到了视觉，却忽视了内涵。在与客户的接洽中，品牌VI设计硕谷品牌设计不止一次听见他们说，品牌VI设计VI不就是一个标志嘛，其他的都照搬模版COPY就行了。

这是一个被扭曲的时代，设计已经丧失了最根本的原创性，当设计以一种快餐的形态进入流水线式生产时，设计已经不是真正意义上的设计，VI更无法实现VI应该肩负的使命。对于客户的抱怨我们明白了语言的苍白，是设计界少部分人职业操守的泯灭让整个设计界集体失语。

我们常常会在电视上看到一位设计师的出场，走路带风，时尚感扑面而来。在现实生活中，设计师们也是这么酷的吗？据小编了解到的大体上也是差不多的吧，很多优秀的设计师在企业中的地位还是比较高的，毕竟可以给企业带来意想不到的效益嘛，优秀的设计师可以随心所欲的进行设计，无需受甲方的约束！那么，公司logo标志设计行业中有哪些专业靠谱的设计公司呢？跟着小编一起来看一下吧！

logo设计中的的色彩运用技巧①基色要相对稳定②强调色彩的形式感：比如重色块、线条的组合③强调色彩的记忆感和感情规律：比如黄颜色代表富丽、明快；橙红给人温暖、热烈感；蓝色、紫色、绿色使人凉爽、沉静；茶色、熟褐色令人联想到浓郁的香味（看过快餐店的广告吗？)④合理使用色彩的对比关系，色彩的对比能产生强烈的视觉效果，而色彩的调和则构成空间层次。⑤重视色彩的注目性：下面附表分别列出了注目程度高和注目程度低的配比状况，设计时可以参照使用。

怎样成为优秀太原标志设计师？

第一、扎实美学基础要想从事设计这个职业，必须先学会发觉美的东西，眼光的提升再来进一步解决表现的方式。美院的基础教育基本上让想从事设计的人了解多元化的表现方式，也大大提升想学设计的人的造型能力，但是就是美院的优等生往往也不能很好的完成一件另人满意的作品，这就取决于经验的磨练。

第二、社会经验积累往往刚出道的设计师，内心充满憧憬，但是往往有机会上岗操作时又满脑空白，一点思绪都没有，或则表现的方式只往新、奇、怪的方向走，但是客户却不认可，纠其原因在于设计的量少、表现方式有限、不是最有效的、跟客户沟通少难以全面理解客户所要的、最可怕的是一味追求形式感跟市场脱离，这就需要反思、分析、积累经验。综上看来，做一名优秀的设计师并不是那么容易的，尤其是刚毕业的学生们，没有资源，得不到客户的信任，但是只要自己熬过了这段时间以后，积累了一定的经验以后就能突破自己的瓶颈，薪酬待遇也就能得到翻天覆地的变化。这应该是很多设计师门坚持下来的原因之一吧！

包装设计的创意定位！

好的包装设计是企业创造利润的重要手段之一。创意定位策略是成功包装设计的最核心、最本质的因素。牌名定位牌名定位就是商标和品名定位。一般来说是表明厂商的名称、厂商所处的地域特征和经营历史，以及产品的特性等。要从市场学、经济学、美学、文学诸多方面的知识中吸取养分，赋予商标设计高品位的永恒审美情趣，耐人寻味。商标一般：

便于识别和记忆。它要求商标的设计简洁，造型适合于大众欣赏习惯，便于产生认同感。图形构成简单，容易在非常短的时间里给观者形成记忆，留下深刻的印象。加强视觉冲击力。它要求商标的造型色彩明快醒目，利用色彩的光学原理和色彩搭配的对比协调关系，吸引观者的注意力，达到一种下意识的强迫效果。扼要地体现厂商的经营理念和特色。它要求商标设计把企业的历史、地理环境、产品的特点、销售对象的喜好特征、企业的未来目标等直观或者抽象地表达出来。产品定位。也就是突出产品的形象，以及产品的功能、产地、类别、特点、用途、档次等。产品定位通常采取直观的再现产品的形象的手法，可用摄影、手绘的办法，也可采用开窗和透明容器盛装产品，让消费者对商品的真面貌一目了然。

功能定位。任何商品包装都有其特有的功能，首先要求包装的材质、造型结构合理，易于运输、保存、放置、观赏，并通过特定的形象、色彩、文字来体现，便于消费者辨识和携带。

类别定位。不同的产品具有不同的产品属性，如酒类、饮料类、化妆品类等，不能混淆，设计时应对同类产品进行市场调查，找出各类似产品的共性与特殊性，从而找到包装设计的切入点。要避免过于盲目抄袭和过于极端倾向，即便是同类产品也还存在不同的分类，设计时应注意它们之间的差异，让消费者很容易地获取准确的信息，找到最适合自己口味的产品。

特点定位。应该说包装设计之所以有生命力，关键就在于它具有活生生的个性，没有特点就无法吸引消费者。

用途定位。产品用途是包装设计不可缺少的一个要素，在包装上必须准确地说明该产品的使用方法，使用程序、产品功效等，这是每一个消费者都关心的问题。如标识不明确会导致消费者使用不当，产生不良后果，特别是药品和食品类的包装更应标识清楚。可以通过文字说明和指示性较强的图案标识来引导消费者，禁止夸大和欺诈行为。

档次定位。包装设计如不考虑档次的规格就等于无的放矢。档次定位要求产品和包装设计表里一致，要求产品和包装的价值比重不能失调，要让消费者看外包装就能判定该产品的档次和价格，否则会形成误导，损坏产品的名誉。产品价值是衡量包装设计档次的尺度，通常包装的价值不应超过产品价值的15%，不同类别的产品这个比例有所不同。设计师必须根据产品的价值和类别来考虑包装设计，不能把低档次的商品包装设计搞得过于低廉。设计水平的高低与包装成本高低不是一回事，低价值商品的包装同样能设计得高雅大方，反之高价值商品的包装设计处理不当，也会使人感到庸俗、浮华。

走在街上时，我们总是会被一些新奇别致的logo吸引住，有些商家非常用心地去做logo设计，其目的就是能够更好地展示自己的店铺。公司logo设计中最重要的是一个元素就是颜色，那么，公司logo设计的色彩搭配原理是？

1.相对稳定的底色底色会比较强调色彩的形式感，所以logo的底色就不能太活跃。并且要合理运用其它颜色，通过色彩调和形成有层次的空间，让整个logo设计的配色更有视觉效果。

2.传达好颜色的情感公司logo设计中的色彩搭配是需要符合色彩情感规律的，例如红色、橘色给人热情的感受，那么如果你的产品是冰激凌，那么这个品牌的logo就不应该使用这个颜色了。

3.识别度高的色彩现在商家都比较注重自己的企业logo设计，在众多的logo中，就一定要有识别性。这样才能做到，让消费者在众多的logo中找到你。这一点对logo的要求就是，要具有鲜明特色的配色，便于识别，易于记忆，还具有深刻的内涵和完美的造型。这样一来，就能和其它企业logo区分开来，消费者就会对你的logo留下深刻印象。

总而言之，公司logo设计的色彩搭配原理就是这些了。一定要注意色彩搭配，并且要有针对性的反映企业内涵，体现企业的服务宗旨以及商品的形象。企业的logo也应该简明，易于阅读，这样可以方便传播。一款成功的企业logo设计能更好地展示企业形象，吸引更多消费者的注意。